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Aides à l'emploi

Autres offres d'emploi

Commune d’Auzeville-Tolosane - Policier·ère municipal·e

La commune d'Auzeville-Tolosane recrute un·e Policier·ère municipal·e.

Date de parution de l'offre : 30/11/2020

Poste à pourvoir : 01/02/2021

Fin du dépôt des candidatures : 31/12/2020

Missions :

1 - Les missions relevant des pouvoirs de police du Maire : surveillance du bon ordre, de la
tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.

  • Assurer l’exécution des arrêtés de police du Maire sur son territoire d’intervention.
  • Assurer la surveillance générale du domaine public (patrouilles véhiculées ou pédestres).
  • Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes et des biens.
  • Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.
  • Assurer la sécurisation des établissements scolaires, des manifestations publiques, des cérémonies officielles.
  • Assurer le suivi des dossiers relatifs aux débits de boissons, aux chiens dangereux, aux taxis, à la police funéraire.
  • Constater par procès-verbaux des contraventions au Code de la Route, de l’Environnement, de la Voirie Routière, du Code de la Santé Publique…
  • De travailler en transversalité avec les services municipaux (techniques, état-civil…), la gendarmerie et les institutions.


2 - Le développement d’une relation de proximité avec les administrés.

3 - La rédaction des procédures, des documents et des actes administratifs courants :

  • Etablir et rédiger des rapports d’activités, des comptes rendus de mission d’îlotage et de prévention.
  • Rédaction de procédures, des documents et des actes administratifs courants.
  • Enregistrement, suivi et transmission des procès-verbaux et amendes.

Document associé :

Annonce

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur Le Maire :

par courrier postal :Mairie d’Auzeville Tolosane - 8, allée de la Durante 31 320 Auzeville Tolosane

par mail :Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Mairie de Castanet Tolosan - MNS

La commune de Castanet Tolosan recrute un.e MNS.

Date de parution de l'offre : 04/11/2020

Date limite de dépôt des candidatures :08/12/2020

Poste à pourvoir au plus tôt

Vos missions :
- Enseigner et surveiller les activités de natation
- Assurer la sécurité des bassins
- Encadrer la natation scolaire
- Participer au projet pédagogique
- Favoriser l’apprentissage et le perfectionnement des écoles de natation enfants et adultes.

Selon la législation en vigueur, faire respecter :
- Les conditions d’hygiène et de sécurité de l’établissement (entretien des plages, analyse de l’eau…)
- Le POSS et le règlement intérieur
- La sécurité du bâtiment
- Veiller à la fermeture et à la mise sous alarme de l’établissement

- Offrir un accueil de qualité des usagers et participer à des animations et autres activités qui visent à assurer aux usagers des prestations de qualité
- Surveiller la sécurité du public
- Contribuer à la dynamique de l’équipement avec les différents agents de la piscine
- Etre force de propositions par rapport aux attentes des usagers

Document associé :

Annonce

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur Le Maire à l'adresse suivante : http://www.castanet-tolosan.fr/demarches-en-ligne/espace-recrutement-551.html?MP=321-609

 

Sicoval - Chargé·e de mission jeunesse CDD

Le Sicoval recrute un.e Chargé·e de mission jeunesse en CDD d'un an.

Date de parution de l'offre : 23/11/20

Poste à pourvoir : 13/12/20

Fin du dépôt des candidatures : 01/01/2021

Au sein de la direction des Politiques Educatives et directement sous la responsabilité du directeur vous devrez
assurer les missions suivantes :

• Participer à la définition des orientations stratégiques de la politique thématique jeunesse
• Développer et animer des partenariats
• Piloter la mise en œuvre des projets et traduire en plan d’actions les orientations stratégiques liées à la
politique jeunesse
• Anticiper, identifier et communiquer les difficultés rencontrées et conseillers les élus et les alerter sur les
risques
• Rechercher des financements et répondre aux appels d’offres
• Mettre en œuvre, développer et suivre des actions auprès des publics démunis et dans le domaine
intergénérationnel
• Assurer la veille réglementaire et accompagner les responsables dans l’application de nouvelles
règlementations
• Participer aux actions sur le terrains et chantier jeunes à l’international

Document associé :

Annonce

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) avec les références "SR/ CDM JEUNESSE" à l'attention de Monsieur Le Président :

par courrier postal :65 rue du Chêne Vert - 31670 Labège

par mail :Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Educateur.trice spécialisé.e ou moniteur.trice éducateur.trice